စေတာ့ေစ်းကြက္ကို ၿခံဳငံုေလ့လာ၍ျမႇဳပ္ႏွံပါ

ျပည္သူအမ်ားစုသည္ ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈျပဳလုပ္ရာတြင္ ေစ်းကြက္ႀကီးတစ္ခုလံုးအား ျခံဳငံု၍ အခ်ိန္ယူေလ့ လာျခင္း မျပဳၾကဘဲ ကုမၸဏီတစ္ခု၏စေတာ့တစ္ခုတည္းကိုသာ အာ႐ံုစူးစိုက္ ေလ့လာတတ္ၾကပါသည္။ စေတာ့ ေစ်းကြက္ကို မည္သို႔ေလ့လာရမည္ဆိုသည့္ အတတ္ပညာမ်ားအားႀကိဳတင္သိရွိေလ့လာထားမွသာလွ်င္ သင့္အေနျဖင့္ စေတာ့မ်ား အက်ဘက္သို႔ ေရာက္ေနသည့္ကာလ၌ႀကိဳတင္ကာကြယ္မႈမ်ား ျပဳလုပ္ႏိုင္မည္ ျဖစ္သလို အတက္ဘက္သို႔ေရာက္ေနသည့္ ကာလတြင္လည္းမွန္ကန္သည့္ ဆံုးျဖတ္ခ်က္မ်ားကိုခ်မွတ္ႏိုင္ကာ ႂကြယ္ဝလာေစႏိုင္မည္ျဖစ္ပါသည္။
ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံသူမ်ားသည္ မၾကာခဏဆိုသလို ဆန္႔က်င္ဘက္အားျပဳမူတတ္ၾကသည္ကို ေတြ႕ျမင္ရပါ သည္။ ၎တို႔သည္ စေတာ့ေစ်းႏႈန္းမ်ား အတက္ဆံုးသို႔ ေရာက္ေနခ်ိန္တြင္ အငမ္းမရဝယ္ယူၾကကာ စေတာ့ ေစ်းမ်ား ေအာက္ဆံုးသို႔ ေရာက္ေနသည့္အခ်ိန္တြင္ ခါးသီးစြာ ေရွာင္ရွားေလ့ရွိၾကပါသည္။ အကယ္၍သာ ၎တို႔အေနႏွင့္ ေစ်းကြက္ႀကီး တစ္ခုလံုးအား အခ်ိန္ယူ၍ ေလ့လာခဲ့မည္ဆိုပါက ပိုမိုမွန္ကန္ေကာင္းမြန္သည့္ ဆံုးျဖတ္ခ်က္မ်ားကို ခ်မွတ္ႏိုင္မည္ျဖစ္ပါသည္။ ဖေယာင္းတိုင္တစ္ေခ်ာင္းကိုင္ကာ ေတာနက္ႀကီးတစ္ခုတြင္ လမ္းေပ်ာက္ေနသည့္ အျဖစ္ကိုမွန္းဆၾကည့္ပါ။ သင့္အေနႏွင့္ လမ္းမွန္ကို ျပန္လည္ေတြ႕ရန္ ခက္ခဲေပလိမ့္ မည္။ သို႔ေသာ္လည္း သင့္အေနႏွင့္ ပိုမိုေကာင္းမြန္သည့္ GP ကဲ့သို႔ေသာ၊ သံလိုက္အိမ္ေျမႇာင္ (compass) ကဲ့သို႔ေသာ၊ လက္ႏွိပ္ဓာတ္မီးကဲ့သို႔ေသာ ပစၥည္းမ်ားသာ ပါရွိလာမည္ဆိုပါလွ်င္ ေတာနက္ထဲမွ အလြယ္တကူ ျပန္လည္ထြက္လာႏိုင္မည္ျဖစ္ပါသည္။ ထို႔အတူ စေတာ့မ်ားကိုေလ့လာရာတြင္လည္း အထက္ေဖာ္ျပပါ ကိရိ ယာမ်ားႏွင့္ အလားသဏၭာန္တူေသာ အသက္ကယ္စနစ္မ်ားကိုေလ့လာထားျခင္းျဖင့္ အက်ဳိးထူးမ်ား ရွိႏိုင္မည္ ျဖစ္ပါသည္။
သင့္အေနႏွင့္ စေတာ့ေစ်းကြက္ထဲသို႔ ယခုမွ စတင္ဝင္ေရာက္သည့္သူျဖစ္ပါက ေစ်းကြက္ထဲတြင္ ရွိေန သည့္ အေျခခံ အထာမ်ားအားလံုးကိုသိရွိေလ့လာထားရန္ လိုအပ္ပါသည္။ ယင္းအခ်က္မ်ားသည္ သင္၏ ေအာင္ျမင္ေရးအတြက္ အေျခခံေသာ့ခ်က္မ်ား ျဖစ္လာေစမည္ ျဖစ္သည္။ ထို႔ေၾကာင့္ ေစ်းကြက္၏ သဲလြန္စမ်ား၊ ေစ်းကြက္၏ အခ်က္ျပကိရိယာမ်ားကို လမ္းၫႊန္ခ်က္တစ္ရပ္အျဖစ္ေက်ညက္စြာ ေလ့လာရမည္ျဖစ္ပါသည္။ သင့္အေနႏွင့္ သစ္ေတာႀကီးထဲမွ ထိခိုက္မႈမရွိဘဲ ျပန္ထြက္လာေစမည္ဟု တထစ္ခ် အာမမခံေသာ္လည္း မွန္ကန္သည့္ ကိရိယာမ်ားကိုသာ သံုးစြဲႏိုင္ပါက ေအာင္ျမင္စြာျပန္လည္ ထြက္လာႏိုင္ေျခ မ်ားမည္ျဖစ္ပါသည္။
စေတာ့ေစ်းကြက္ သမိုင္းတြင္စေတာ့မ်ားမွ လက္ဖ်ား ေငြသီးေစခဲ့သည့္ ကုန္သည္ႏွင့္ စာေရးဆရာ တစ္ဦး ရွိခဲ့ပါသည္။ ၎၏အမည္မွာ Jesse Livermore ဟု ေခၚတြင္ပါသည္။ ၎သည္ ေစ်းကြက္တစ္ခုလံုး အား ေလ့လာကာ မွန္ကန္သည့္ဆံုးျဖတ္ခ်က္ကို ခ်မွတ္ႏိုင္ခဲ့သူဟုဆိုပါသည္။ သူက အေရးႀကီးဆံုးအခ်က္တစ္ ခု ရွာေဖြေတြ႕ရွိပံုကို ထုတ္ေဖာ္ျပသခဲ့သည္။
၁၉၉ဝ ျပည့္ႏွစ္ အေစာပိုင္းကာလမ်ားတြင္ စေတာ့မ်ား အတက္ဘက္သို႔သြားေနသည့္ bull market အားကမၻာစစ္ႀကီးျဖစ္ေနသည့္အခ်က္ကပင္ ရပ္တန္႔သြားေအာင္ မလုပ္ႏိုင္ခဲ့ျခင္းကို Livermore ကသတိျပဳမိခဲ့ သည္။          ေငြရွာေဖြရာတြင္ အေျခအေနတစ္ခုကို မည္သို႔ မွန္ကန္စြာ သံုးသပ္ႏိုင္သည္က အေရးႀကီးေၾကာင္း ၎ကဆိုခဲ့သည္။ Livermore သည္ ေလွ်ာ့ေစ်းႏွင့္ ေရာင္းဝယ္သည့္ စေတာ့ပြဲစား႐ံု (bucket shop) သို႔ ေန႔စဥ္ သြားေရာက္ ေလ့လာေလ့ ရွိသည္။ အခ်ိန္တိုင္းဆိုသလို Livermore သည္ အဆိုပါစေတာ့ပြဲ႐ံုသို႔ သြားကာ လူအမ်ား အၿမဲတမ္း ရွာေဖြေလ့ရွိသည့္လူတစ္ေယာက္ကို သြားေရာက္ေလ့လာေလ့ရွိသည္။ ယင္းပုဂၢိဳလ္၏ အမည္မွာ Mr.Partridge ျဖစ္သည္။ ၎က လာေရာက္ေမးျမန္းသူအားလံုးအား “It is a bull market” (တက္ေနေသာ ေစ်းကြက္) ဟုသာအၿမဲတမ္း ေျဖၾကားခဲ့သည္။ ပထမတြင္ Livermore က ဤသည္မွာ ျပက္လံုး တစ္ခု ထုတ္ေနသည္ဟုထင္ခဲ့သည္။ သို႔ေသာ္ ေနာက္ပိုင္းတြင္ သူ႔အေနႏွင့္ နည္းလမ္းအသစ္တစ္ခုကို ရွာေဖြ ေတြ႕ရွိခဲ့သည္။ ­စေတာ့ေရာင္းဝယ္မႈမ်ားကို ကာလရွည္ၾကာစြာ ေလ့လာခဲ့ၿပီးေနာက္ပိုင္းတြင္ သူ႕အေနႏွင့္ Mr.Partridge အဘယ့္ေၾကာင့္ ထိုသို႔ တက္ေနေသာ ေစ်းကြက္ဟု ေျပာခဲ့သည္ကို သေဘာေပါက္ခဲ့ေၾကာင္း၊ ဟုတ္ပါသည္။ ဒါဟာ ႏြားသိုး ေစ်းကြက္တစ္ခု အမွန္ပါပဲ။ ဤအခ်က္က ဘာကို ရည္ၫႊန္းသလဲဆိုပါလွ်င္ မ်ားျပားေသာ ေငြေၾကးတစ္ရပ္သည္ စေတာ့ တစ္ခုခ်င္းစီ၏အတက္အက် လႈိင္းထိပ္မ်ားတြင္ ပါဝင္စီးေမ်ာ ျခင္းမရွိဘဲ အလယ္တြင္သာ ခပ္မွန္မွန္ လႉပ္ရွားေနသည္။ ဤသည္မွာ စေတာ့ တိပ္ႀကိဳးမ်ားကို ဖတ္႐ႈျခင္း ေၾကာင့္ မဟုတ္ဘဲ ေစ်းကြက္တစ္ခုလံုးကို မွန္ကန္စြာ အကဲျဖတ္သံုးသပ္ျခင္းေၾကာင့္ ျဖစ္သည္ဟု Livermore က ဆိုခဲ့သည္။
တစ္နည္းဆိုရပါလွ်င္ သင့္အေနႏွင့္ ေငြမ်ားမ်ားကို ရရွိလိုပါက ေစ်းကြက္ႀကီးတစ္ခုလံုးကို မွန္ကန္စြာ အကဲျဖတ္တတ္ရန္ လိုအပ္ပါသည္။ ဤသည္မွာ လြယ္ကူေသာ အလုပ္တစ္ခုျဖစ္ပါသလား။ အမွန္တကယ္ ေတာ့ လြယ္ကူေသာ အလုပ္တစ္ခုမဟုတ္ပါေခ်။ ေစ်းကြက္ကို မည္သို႔ဖတ္႐ႈရသည္ကို ေလ့လာရင္းႏွင့္ပင္ ေအာင္ျမင္မႈမ်ား သင့္ဘက္သို႔တျဖည္းျဖည္းခ်င္း ေရာက္ရွိလာႏိုင္မည္ျဖစ္ပါသည္။ ေစ်းကြက္ကို ေလ့လာရမည့္ ဗ်ဴဟာ မ်ားစြာရွိပါသည္။
အေျခခံအားျဖင့္ စေတာ့တစ္ခုကို ေစ်းကြက္ခိုင္မာေနၿပီး ေစ်းတက္ေနသည့္အခ်ိန္တြင္ စတင္ဝယ္ယူ ကာ ေစ်းျပန္မက်မီ ျပန္ထုတ္ေရာင္းရမည္ဆိုသည္မွာ သာမန္ အသိဉာဏ္တစ္ခုႏွင့္ပင္ သိႏိုင္ပါသည္။ ပို၍ အေရးႀကီးသည့္ အခ်က္မွာ သင့္အေနႏွင့္ ေစ်းကြက္ကို ကိုယ္တိုင္ေလ့လာမည္ဆိုပါက အသိအကြၽမ္းမ်ား၊ အိမ္နီးနားခ်င္းမ်ား၊ ႐ုပ္သံမ်ားမွ ေဝဖန္ေရးသမားမ်ား၊ စာေရးဆရာမ်ား၏ စကားမ်ားကို နားမေထာင္မိရန္ အေရးႀကီးပါသည္။ ယင္းအစားသင္၏ ကိုယ္ပိုင္အသိဉာဏ္ႏွင့္သဲလြန္စမ်ားကို ေဖာ္ထုတ္ရန္ႏွင့္ အေရးႀကီး ဆံုးက ေစ်းကြက္အၫႊန္းကိန္းမ်ားကို ေလ့လာရန္ လိုအပ္ပါသည္။
အဆိုပါသဲလြန္စမ်ား မည္သို႔ေဖာ္ထုတ္သည္ကို ေလ့လာရင္းႏွင့္ပင္သင့္အေနႏွင့္ ေစ်းကြက္အေျခအေန ကို ပိုမိုနားလည္လာမည္ျဖစ္ပါသည္။ စေတာ့ေစ်းကြက္တြင္ ႐ုတ္တရက္ဉာဏ္ပြင့္လာႏိုင္သည့္ မ်က္လွည့္ ပညာတစ္ရပ္ မရွိပါ။ သို႔ေသာ္ေစ်းကြက္၏ အေျခခံသဲလြန္စမ်ားကို ေလ့လာရင္းႏွင့္ပင္ သင့္အေနႏွင့္ အျမတ္ အစြန္းမ်ားကို တျဖည္းျဖည္းခ်င္း ရရွိလာမည္ျဖစ္သည္။ အထက္တြင္ ေဖာ္ျပခဲ့သလိုပင္သင့္ကိုယ္သင္ ကြၽမ္းက်င္မႈမ်ားတိုးတက္ေစရန္အတြက္ လုပ္ေဆာင္ရမည့္အလုပ္မွာ လာဘ္ျမင္ေသာေလ့လာသူတစ္ဦးျဖစ္ရန္ လိုအပ္ပါသည္။ ေစ်းကြက္အား မည္သို႔ေလ့လာရမည္ကို ေလ့လာရင္းႏွင့္ပင္ သင့္အေနႏွင့္ အျခားေသာ ေရာင္းဝယ္သူမ်ား၊ ပြဲစားမ်ားထက္ ႏွာတစ္ဖ်ားသာသည့္ အေျခအေနတစ္ရပ္ကို ရရွိေစမည္ျဖစ္ပါသည္။ အဘယ့္ေၾကာင့္ဆိုေသာ္ အမ်ားစုမွာ ေစ်းကြက္ကိုမည္သုိ႔မွ် မေလ့လာဘဲ လ်စ္လ်ဴ႐ႈထားျခင္းပင္ျဖစ္သည္။ ေစ်းကြက္ကိုေသေသခ်ာခ်ာ ေစာင့္ၾကည့္ပါကသင့္အေနႏွင့္ စီးပြားေရးႀကီးတစ္ခုမည္သို႔ေျပာင္းလဲသြားသည္ကို ေတြ႕ျမင္ရမည့္အျပင္ ကမၻာ့အျဖစ္အပ်က္မ်ားက ေစ်းကြက္ကို မည္သို႔အက်ဳိးသက္ေရာက္ေစသည္၊ လမ္းေၾကာင္းမ်ား မည္သို႔ေျပာင္းသြားသည္ႏွင့္ႏြားသိုးေစ်းကြက္ႏွင့္ ဝက္ဝံေစ်းကြက္တို႔၏ အစမွတ္ႏွင့္ အဆံုး မွတ္တို႔ကိုပါ ေလ့လာသိရွိႏိုင္မည္ျဖစ္ပါသည္။
ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈ ရန္ပံုေငြအဖြဲ႕တစ္ခု၏ အထင္ကရ မန္ေနဂ်ာတစ္ဦးျဖစ္သည့္ Peter Lynch သည္ ကုန္တိုက္၊ ေမာ္ေတာ္ကား ဝယ္ေရာင္းဌာနမ်ား အစရွိေသာ ေစ်းသည္ရွိသည့္ ကုမၸဏီႏွင့္ ေစ်းကြက္မ်ဳိးစံုသို႔ သြားေရာက္ေလ့လာေလ့ရွိၿပီး မည္သည့္ပစၥည္းမ်ားက လူအဝယ္လိုက္သည္၊ ကုန္တိုက္ရွိ မည္သည့္အတန္းက လူအစည္ကားဆံုးေနရာျဖစ္သည္ကို ေလ့လာေလ့ရွိပါသည္။ ဤသို႔ေလ့လာျခင္းက သူ႕အေနႏွင့္ မည့္သည့္ စေတာ့မ်ားကို ဝယ္ယူစုစည္းရျခင္းက အေကာင္းဆံုးျဖစ္မည္ဆိုသည့္ အၾကံဉာဏ္မ်ားကို ရယူႏိုင္ခဲ့ပါသည္။ သင့္အေနႏွင့္လည္း ဤနည္းလမ္းအတိုင္း စေတာ့ေစ်းကြက္တြင္ အသံုးခ်ႏိုင္ပါသည္။
ေစ်းကြက္အား ေအာင္ျမင္စြာေဖာ္ထုတ္ရန္မွာ သင့္အေနႏွင့္ စံုေထာက္အတတ္ပညာကိုလည္း တတ္ေျမာက္ရန္ လိုအပ္ပါသည္။ လွ်ဳိ႕ဝွက္ဆန္းၾကယ္ေသာ ဇာတ္လမ္းမ်ားတြင္ပါဝင္သည့္အတိုင္း သင့္အေန ႏွင့္ သဲလြန္စမ်ားကို ရွာေဖြလိုက္တိုင္းလွည့္စားမႈမ်ား၊ လမ္းေၾကာင္းအမွားမ်ားႏွင့္ ဦးတည္ခ်က္အလြဲမ်ားကို ေတြ႕ရမည္ ျဖစ္ေပသည္။ ဆိုးရြားေသာ ရလဒ္မ်ား ရရွိေနသည့္တိုင္သတင္း၊ စာနယ္ဇင္းမ်ားကို အသံုးခ်ကာ သင့္ကို လွည့္ျဖားသြားႏိုင္ပါသည္။ သို႔ေသာ္လည္း စေတာ့စံုေထာက္တစ္ဦးအေနျဖင့္ မည္သည္က အမွန္ျဖစ္ သည္၊ မည္သည္ကလုပ္ၾကံ လီဆယ္ထားသည္ကို ခြဲျခားတတ္ရန္ လိုအပ္ပါသည္။ သင့္အေနႏွင့္ စေတာ့ေစ်း ကြက္သို႔ ဝင္ေရာက္ခဲ့ပါက ထူးဆန္းေသာ ကမၻာတစ္ခုသို႔ ေရာက္ရွိသြားသလို ခံစားရမည္ျဖစ္ကာ ျခားနားေသာ စည္းမ်ဥ္းမ်ားကို ျမင္ေတြ႕ရမည္ျဖစ္သလို ဆင္ျခင္ေတြးေခၚမႈတိုင္းသည္လည္း အရာမေရာက္ေၾကာင္း ေတြ႕ရ မည္ျဖစ္ပါသည္။
သင့္အေနႏွင့္ စေတာ့တစ္ခုကိုဝယ္ယူသည္ျဖစ္ေစ၊ အၫႊန္းကိန္းအေျခခံ အစုတစ္ခုကို ဝယ္ယူသည္ ျဖစ္ေစ သင့္ထံတြင္ bull market  ၏စြမ္းရည္မ်ား အျပည့္ရွိေနၿပီဆိုပါကျမတ္စြန္းမည္မွာ ေသခ်ာပါသည္။ ဤအတက္ ေစ်းကြက္တြင္ သင့္အားပြေပါက္တိုးေစမည့္ အခြင့္အေရးမ်ားတစ္ပံုႀကီးရရွိမည္ျဖစ္သလို က်ရိပ္ရွိ သည့္ ေစ်းကြက္သို႔ ေရာက္ခါနီးတြင္လည္း သင့္ကိုယ္သင္ အခ်ိန္မီကာကြယ္ရန္ မေမ့ပါႏွင့္။
ထြန္းသက္ထြန္း

ကုမၸဏီတည္ေထာင္ျခင္းႏွင့္ ကုမၸဏီအေၾကာင္း သိေကာင္းစရာ

ေမး ။   ။         ကုမၸဏီ ဘယ္ႏွစ္မ်ိဳးရွိပါသလဲ။
ေျဖ ။    ။         အမ်ားဆိုင္ကုမၸဏီနဲ႔ ပုဂၢလိကကုမၸဏီဆုိၿပီး ႏွစ္မ်ိဳးရွိပါတယ္။
အမ်ားဆိုင္ကုမၸဏီ ဖြဲ႕စည္းတည္ေထာင္မယ္ဆုိရႈ္ အနည္းဆံုးပုဂၢိဳလ္(၇)ဦး ရွိရပါမယ္။ ပုဂၢလိက ကုမၸဏီဖြဲ႔စည္း မယ္ဆိုရင္ေတာ့ အနည္းဆံုး(၂)ဦးနဲ႔ ဖြဲ႕စည္းရပါမယ္။
ေမး ။   ။         အမ်ားဆံုးဦးေရကိုေကာ ဘယ္လိုသတ္မွတ္ပါသလဲ။
ေျဖ ။    ။         အမ်ားဆိုင္ရာကုမၸဏီကိုဖြဲ႕ရင္ အမ်ားဆံုးဦးေရကို ကန္႔သတ္မထားပါ။
ပုဂၢလိက ကုမၸဏီဖြဲ႕စည္းရင္ေတာ့ အမ်ားဆံုးဦးေရ(၅၀)ထိ သတ္မွတ္ပါတယ္။
ေမး ။   ။         ပုဂၢလိက ကုမၸဏီရဲ႕ ကန္႔သတ္မႈကို သိခ်င္ပါတယ္။
ေျဖ ။    ။         ပုဂၢလိက ကုမၸဏီက အသင္းအဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္းေတြနဲ႔ အစုရွယ္ယာေတြ လႊဲေျပာင္းႏိုင္တဲ့အခြင့္ အေရးကို ခ်ဳပ္ခ်ယ္တယ္။ ကုမၸဏီရဲ႕ အဖြဲ႕၀င္ဦးေရကို (၅၀)ဦးအထိသာ ကန္႔သတ္တယ္။ ကုမၸဏီအစုရွယ္ယာ နဲ႔ဒီဘင္ခ်ာ ေခ်းေငြစာခ်ဳပ္ေတြကို အမ်ားကို ဖိတ္ေခၚေရာင္းခ်တာမ်ိဳး မျပဳလုပ္ဖို႔တားျမစ္ပါတယ္။
ေမး ။   ။         လီမိတက္ဆုိတာကို ရွင္းျပပါ။
ေျဖ ။    ။         ကုမၸဏီတုိင္းဟာ လီမိတက္မဟုတ္ပါ။ လီမိတက္မဟုတ္တဲ့ ကုမၸဏီေတြကိုလည္း တည္ ေထာင္လို႔ရပါတယ္။ ကြာျခားခ်က္ကေတာ့ ေပးဖို႔တာ၀န္ ကန္႔သတ္ထားတဲ့ ကုမၸဏီျဖစ္ရင္ ကုမၸဏီရဲ႕ေနာက္မွာ လီမိတက္လို႔ေဖာ္ျပရပါတယ္။ ဒါဟာ ဥပေဒအရမေဖာ္ျပလို႔မရတဲ့သေဘာပဲ။ ကုမၸဏီရဲ႕ေနာက္မွာ လီမိတက္လို႔ ေဖာ္ျပမပါရွိရင္ အဲဒီကုမၸဏီဟာ ေပးဖို႔တာ၀န္ ကန္႔သတ္ထားတဲ့ကုမၸဏီမဟုတ္ဘူးလို႔ ဆိုရပါမယ္။
ေပးဖို႔တာ၀န္ ကန္႔သတ္ထားတဲ့ကုမၸဏီျဖစ္ရင္ အစုရွယ္ယာပိုင္ဆိုင္ထားတဲ့သူဟာ မိမိပိုင္ အစုရွယ္ယာ ေတြရဲ႕ သတ္မွတ္တန္ဖိုးကို ကုမၸဏီကို အျပည့္အ၀ေပးသြင္းျဖစ္ရင္ ေနာက္ထပ္ဘယ္လုိနည္းနဲ႔မွ အဲဒီေငြထက္ ပိုၿပီးေပးဖို႔တာ၀န္မရွိပါ။ ကုမၸဏီအေနနဲ႔ ဆံုး႐ႈံးလို႔အေႂကြးမဆပ္ႏုိင္ျဖစ္ေနတဲ့တိုင္ေအာင္ အစုအဖြဲ႕၀င္ကေနာက္ ထပ္ေပးဖုိ႔ တာ၀န္မရွိဘူးဆိုတဲ့ သေဘာပါ။ ဒါကိုအဂၤလိပ္လို လီမိတက္လို႔ေခၚတာျဖစ္တယ္။
ေမး ။   ။         ဦးပိုင္ကုမၸဏီ၊ လက္ေအာက္ခံကုမၸဏီ ဆုိတာကိုလည္း သိခ်င္ပါတယ္။
ေျဖ ။    ။         ပထမကုမဏီတစ္ခုက ဒုတိယကုမၸဏီတစ္ခုရဲ႕ အစုရွယ္ယာေတြကို အမ်ားအျပားပိုင္ဆုိင္ထား ရင္ ဒုတိယကုမၸဏီက ထုတ္ေ၀ထားတဲ့ အစုရွယ္ယာမတည္ေငြရင္းရဲ႕(၅၀)ရာခိုင္ႏႈန္းထက္ပိုရင္ ဒါမွမဟုတ္ ဒုတိယကုမၸဏီမွာရွိတဲ့ မဲေပးႏုိင္ခြင့္အာဏာကို (၅၀)ရာခိုင္ႏႈန္းထက္ ေက်ာ္လြန္ၿပီဆုိရင္ ပထမကုမၸဏီဟာ ဦးပိုင္ကုမၸဏီျဖစ္တယ္။ ဒုတိယကုမၸဏီကေတာ့ လက္ေအာက္ခံကုမၸဏီျဖစ္တယ္။
အလားတူ ဒုတိယကုမၸဏီမွာရွိတဲ့ ဒါ႐ိုက္တာဦးေရ(၅၀)ရာခိုင္ႏႈန္းထက္ပိုၿပီး ခန္႔ထားႏိုင္တဲ့အာဏာကို ပထမကုမၸဏီက ရရွိထားရင္လည္း ပထမကုမၸဏီဟာ ဦးပိုင္ကုမၸဏီျဖစ္တယ္။ ဒုတိယကုမၸဏီကေတာ့ လက္ ေအာက္ခံကုမၸဏီျဖစ္တယ္။
ဒါ့အျပင္ လက္ေအာက္ခံကုမၸဏီရဲ႕ လက္ေအာက္ကုမၸဏီလည္း အပါအ၀င္ျဖစ္တယ္လုိ႔ ဆိုရပါမယ္။
ေမး ။   ။         ကုမၸဏီနဲ႔ အစုစပ္ျခားနားခ်က္က ဘယ္လုိရွိပါသလဲ။
ေျဖ ။    ။         အစုစပ္လုပ္ငန္းဆုိတာ ကုမၸဏီဥပေဒအရ မွတ္ပံုတင္တည္ေထာင္တဲ့ ကုမၸဏီမဟုတ္ပါ။ အစုစပ္လုပ္ငန္းဥပေဒအရ မွတ္ပံုတင္ရတဲ့လုပ္ငန္းပါ။ ကုန္သြယ္မႈအစုစပ္မွာ အစုစပ္အမ်ားဆံုး(၂၀)ဦး၊ ဘဏ္ လုပ္ငန္းအစုစပ္မွာ အမ်ားဆံုး(၁၀)ဦးအထိသာ ထားခြင့္ရွိပါတယ္။
အစုစပ္လုပ္ငန္းဟာ ကုမၸဏီလိုမ်ိဳး သီးျခားတရား၀င္ရပ္တည္တဲ့ ပုဂၢိဳလ္အေပါင္းအစုတစ္ခုမဟုတ္ပါ။ အစုစပ္အဖြဲ႕၀င္ေတြဟာ ကုမၸဏီလိုေပးဖို႔တာ၀န္အကန္႔အသတ္မရွိပါ။ အစု၀င္ေတြဟာ တစ္ဦးတည္းပဲျဖစ္ျဖစ္၊ ပူးတြဲပဲျဖစ္ျဖစ္ အသီးသီးမွာ တာ၀န္ရွိၾကပါတယ္။
အစုစပ္လုပ္ငန္းဟာ ကုမၸဏီလိုမ်ိဳးစဥ္ဆက္မျပတ္ ဆက္ခံရပ္တည္ခြင့္မရပါ။ အစုစပ္စာခ်ဳပ္မွာ သေဘာ တူျပဳလုပ္ထားတာမရွိရင္ အစုစပ္၀င္တစ္ဦးေသဆံုးပါက လုပ္ငန္းဆံုးခန္းတိုင္ ေရာက္တယ္။ အစု၀င္အားလံုးရဲ႕ သေဘာတူခ်က္နဲ႔လည္း အစုစပ္လုပ္ငန္းကိုအခ်ိန္မေရြး ဖ်က္သိမ္းႏုိင္တယ္။ အျခားအစု၀င္ေတြသေဘာမတူရင္ မိမိရဲ႕အစုကို လႊဲေျပာင္းေရာင္းခ်တာမ်ိဳး မျပဳလုပ္ႏိုင္ပါ။
အစုစပ္လုပ္ငန္းကို လုပ္တဲ့အခါ အရင္းအႏွီးထည့္၀င္ထားတဲ့ေငြေတြကို အစုရွယ္ယာမတည္ေငြရင္း အျဖစ္သတ္မွတ္တယ္။ ကုမၸဏီေတြမွာလို အစုရွယ္ယာတစ္ခုရဲ႕တန္ဖိုး ဘယ္ေရြ႕ဘယ္မွ်ရယူပိုင္ဆိုင္တယ္လုိ႔ မသတ္မွတ္ပါ။ အစုစပ္၀င္ဒါမွမဟုတ္ အားလံုး အညီအမွ်ထည့္ရင္လည္း ရတယ္။
ကုမၸဏီမွာ အႀကီးအကဲကို ‘မန္းေနဂ်ားဒါ႐ိုက္တာ’ လို႔ေခၚတယ္။ အစုစပ္လုပ္ငန္းမွာေတာ့ ‘မန္းေန ဂ်င္းပါတနာ’ လို႔ေခၚတယ္။

ဆရာ ဦးေက်ာ္ေဇယ် ေရးသားေသာ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းရွင္လက္စြဲစာအုပ္မွ ေကာက္ႏုတ္ေဖာ္ျပထားပါသည္။

ကုမၸဏီ တည္ေထာင္သည့္အခါ လုပ္ေဆာင္ရမည့္ အခ်က္မ်ား

ေမး ။   ။         ကုမၸဏီတည္ေထာင္တဲ့အခါမွာ လုပ္ေဆာင္ရမယ့္အခ်က္ေတြကို သိပါရေစ။
ေျဖ ။    ။         ကုမၸဏီတည္ေထာင္မယ္ဆုိရင္ ကုန္သြယ္ေရး၀န္ႀကီးဌာန ကုမၸဏီမ်ားမွတ္ပံုတင္ဌာနမွာသြား ၿပီး မွတ္ပံုတင္ရပါလိမ့္မယ္။
ကုမၸဏီမွတ္ပံုတင္အရာရွိထံ တင္သြင္းရမယ့္ အသင္းအဖြဲ႕မွတ္တမ္းမွာ ဖြဲ႕စည္းတည္ေထာင္တဲ့ ပုဂၢိဳလ္ အမည္၊ လက္မွတ္ေတြ ပါရွိရပါလိမ့္မယ္။
ျမန္မာႏုိင္ငံမွာေတာ့ အစုရွယ္ယာနဲ႔ ေပးဖို႔တာ၀န္ကန္႔သတ္ထားတဲ့ ကုမၸဏီ(လီမိတက္)ေတြကိုသာ တည္ေထာင္ၾကတာမ်ားတယ္။
ကုမၸဏီတည္ေထာင္မယ္ဆုိရင္ ပထမအသင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္း ေရးဆြဲရပါတယ္။ ေနာက္ၿပီးသင္းဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္း ေတြေရးဆြဲရပါတယ္။ ဒီေနာက္ မွတ္တမ္းတင္ဖို႔ကိစၥနဲ႔ ပတ္သက္တဲ့လိုအပ္ခ်က္ေတြ ေဆာင္ရြက္ရတယ္။
ေမး ။   ။         သင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္းမွာ ဘာေတြပါဖို႔ လိုအပ္ပါသလဲ။
ေျဖ ။    ။         သင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္းမွာ ေအာက္ပါအခ်က္ေတြ ပါရမွာျဖစ္တယ္။
၁။ ကုမၸဏီအမည္ (ေနာက္ဘက္မွာ လီမိတက္လို႔ ေဖာ္ျပရပါမယ္။)
၂။ ကုမၸဏီ႐ံုးဌာန (ျမန္မာႏုိင္ငံအတြင္းမွာ တည္ရွိရပါမယ္။)
၃။ ကုမၸဏီရဲ႕ ရည္ရြယ္ခ်က္(အျပည့္အစံု ေဖာ္ျပရပါမယ္။)
၄။ ေပးရန္တာ၀န္ ကန္႔သတ္ထားတဲ့အေၾကာင္း ေဖာ္ျပခ်က္။
၅။ အစုရွယ္ယာ မတည္ေငြရင္းနဲ႔ အစုရွယ္ယာေတြ ခြဲထားပံုေတြပါရမွာ ျဖစ္ပါတယ္။
ကုမၸဏီအမည္နဲ႔ပတ္သက္ၿပီး မသံုးစြဲဖို႔တာျမစ္ထားတဲ့ စကားရပ္ေတြရွိတယ္။ ဥပမာ – ႏိုင္ငံေတာ္၊ ျပည္ေထာင္စု၊ သမၼတ စတဲ့စကားရပ္ေတြကို သံုးစြဲခြင့္မရွိပါ။ အစုိးရအဖြဲ႕ပဲျဖစ္ျဖစ္၊ စည္ပင္သာယာအဖြဲ႕နဲ႔ပဲျဖစ္ ျဖစ္ ဆက္သြယ္မႈရွိတယ္လုိ႔ ထင္ေယာင္ထင္မွားျဖစ္ေစတဲ့ စကားရပ္ေတြကို သံုးစြဲခြင့္မရွိပါ။ အျခားရွိၿပီးျဖစ္တဲ့ ကုမၸဏီအမည္ကိုလည္း သံုးစြဲခြင့္မရွိပါ။

ဆရာ ဦးေက်ာ္ေဇယ် ေရးသားေသာ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းရွင္လက္စြဲစာအုပ္မွ ေကာက္ႏုတ္ေဖာ္ျပထားပါသည္။

သင္းဖြဲ႕ မွတ္တမ္း ဆိုသည္မွာ

ကုမၸဏီရဲ႕ ရည္ရြယ္ခ်က္ဟာ ကုမၸဏီရဲ႕ လုပ္ကိုင္ေဆာင္ရြက္ခြင့္နယ္ပယ္ကို ဖြင့္ဆုိတာျဖစ္တယ္။ ကုမၸဏီရဲ႕ ရည္ရြယ္ခ်က္ေတြဟာ ႏုိင္ငံေတာ္အစုိးရက တားျမစ္ထားတဲ့၊ ခြင့္မျပဳတဲ့၊ ဥပေဒနဲ႔မကိုက္ညီတဲ့ကိစၥ ေတြကိုေဆာင္ရြက္ဖို႔ ေဖာ္ျပခြင့္မရွိပါ။ ရည္ရြယ္ခ်က္ရဲ႕ ေအာက္ေျခမွာ ႁခြင္းခ်က္ဆိုတဲ့အပိုဒ္တစ္ပုိဒ္ထည့္ရေလ့ ရွိပါတယ္။ ရည္ရြယ္ခ်က္ေတြကို ျပည္ေထာင္စုျမန္မာႏုိင္ငံေတာ္အတြင္းမွာပဲျဖစ္ျဖစ္၊ တျခားအရပ္ေဒသတစ္ခုခု မွာပဲျဖစ္ျဖစ္၊ အခ်ိန္ကာလအားေလ်ာ္စြာ တည္ၿမဲေနတဲ့၊ ဥပေဒက ခြင့္ျပဳထားတဲ့ လုပ္ငန္းေတြမွအပ အျခားလုပ္ ငန္းေတြကို လုပ္ကိုင္ေဆာင္ရြက္ျခင္းမျပဳပါ။ ဥပေဒျပ႒ာန္းခ်က္၊ ခြင့္ျပဳခ်က္၊ သေဘာတူညီခ်က္ရရွိတဲ့လုပ္ငန္း ေတြကိုသာ ေဆာင္ရြက္မွာျဖစ္တဲ့အေၾကာင္း ေဖာ္ျပရမွာျဖစ္တယ္။
သင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္းမွာ သတ္မွတ္ထားတဲ့ အစုရွယ္ယာမတည္ေငြရင္းကို ေဖာ္ျပၿပီးအဲဒီမတည္ေငြရင္းကို တန္ဖိုးအညီအမွ် သတ္မွတ္ထားတဲ့ အစုရွယ္ယာေပါင္း မည္ေရြ႕မည္မွ် ခြဲစိတ္ထားတဲ့အေၾကာင္းေဖာ္ျပရမွာ ျဖစ္တယ္။ ဒါကိုခြင့္ျပဳထားတဲ့ မတည္ေငြရင္းလို႔ေခၚတယ္။
သင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္းကို ျမန္မာ၊ အဂၤလိပ္ဘာသာႏွစ္မ်ိဳးနဲ႔ ပံုႏွိပ္ရတယ္။ အမည္ထည့္သြင္းထားသူ တစ္ဦး ခ်င္းကအသိသက္ေသရဲ႕ေရွ႕ေမွာက္မွာ လက္မွတ္ေရးထုိးမွတ္တမ္းျပဳၾကရတယ္။
သင္းဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္းကေတာ့ ကုမၸဏီကို စီမံခန္႔ခြဲတဲ့ေနရာမွာ လုိက္နာရမယ့္စည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းပဲ ျဖစ္တယ္။
သင္းဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္းဆုိင္ရာ ေခါင္းစီးေတြကေတာ့
-       ပဏာမ
-       လုပ္ငန္းေဆာင္တာ
-       အစုရွယ္ယာမ်ား
-       အစုရွယ္ယာပိုင္ေရးဆိုင္ခြင့္ ထိန္းကိုင္ထားျခင္း
-       အစုရွယ္ယာမ်ား လႊဲေျပာင္းခြင့္ဆက္ခံျခင္း
-       အစုရွယ္ယာမ်ား ကုမၸဏီပိုင္သိမ္းယူျခင္း
-       ရွယ္ယာ၀ရမ္းမ်ား
-       မတည္ေငြရင္းေျပာင္းလဲသတ္မွတ္ျခင္း
-       သင္းလံုးကၽြတ္အစည္းအေ၀းမ်ား
-       သင္းလံုးကၽြတ္အစည္းအေ၀း၌ ေဆာင္ရြက္ပံုမ်ား
-       အဖြဲ႕၀င္မ်ားက မဲေပးျခင္း
-       ဒါ႐ို္က္တာမ်ား
-       ဒါ႐ိုက္တာမ်ား၏ အခြင့္အာဏာႏွင့္ တာ၀န္မ်ား
-       ကုမၸဏီတံဆိပ္တံုးမ်ား
-       ဒါ႐ိုက္တာအရည္အခ်င္း ပ်က္ယြင္းျခင္း
-       ဒါ႐ိုက္တာမ်ား အလွည့္က်အနားယူျခင္း
-       ဒါ႐ိုက္တာအစည္းအေ၀းမ်ား၌ ေဆာင္ရြက္ပံု
-       အျမတ္ေ၀စုမ်ားႏွင့္ ရန္ပံုေငြ
-       စာရင္းမ်ား
-       စာရင္းစစ္ျခင္း
-       ႏုိ႔တစ္စာေပးပို႔ျခင္း စသည္တုိ႔ျဖစ္တယ္။
ေမး ။   ။         သင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္းကို ေျပာင္းလဲျပင္ဆင္ႏုိင္ပါသလား။
ေျဖ ။    ။         ကုမၸဏီဥပေဒ ျပ႒ာန္းခ်က္နဲ႔အညီ ကုမၸဏီတစ္ခုဟာ အထူးဆံုးျဖတ္ခ်က္နဲ႔ ကိစၥတစ္ရပ္ရပ္ကို လုပ္ေဆာင္ဖုိ႔ လိုအပ္သမွ်အတြက္ ကုမၸဏီရဲ႕ ရည္ရြယ္ခ်က္ေတြနဲ႔ပတ္သက္ၿပီး သင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္းပါ အခ်က္အ လက္ေတြကို ျပင္ဆင္ေျပာင္းလဲႏိုင္ပါတယ္။
-               ကုမၸဏီရဲ႕ လုပ္ငန္းေတြကုိ ပိုမိုၿပီး စီးပြားေရးတြက္ေျခကိုက္ေအာင္ ဒါမွမဟုတ္ပုိမိုခရီးေရာက္ေအာင္ ေဆာင္ရြက္ႏိုင္ဖို႔။
-               အဓိကရည္မွန္းခ်က္ကို နည္းသစ္လမ္းသစ္ေတြ၊ ဒါမွမဟုတ္ တုိးတက္တဲ့ နည္းလမ္းေတြနဲ႔ေရာက္ရွိ ေစဖုိ႔။
-               မိိမိေဆာင္ရြက္လုပ္ကိုင္ေနတဲ့ ေဒသႏၱရအ၀န္းအ၀ိုင္းကို တိုးခ်ဲ႕ဖို႔၊ ဒါမွမဟုတ္ေျပာင္းလဲဖို႔။
-               လက္ရွိအေျခအေနေတြအရ ကုမၸဏီရဲ႕လုပ္ငန္းေတြနဲ႔ ပိုမုိၿပီး အဆင္ေျပေအာင္ဒါမွမဟုတ္ အက်ိဳးရွိ ေအာင္ေပါင္းစပ္ႏုိင္တဲ့ လုပ္ငန္းအခ်ိဳ႕ကို ေဆာင္ရြက္ႏုိင္ဖို႔။
-               သင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္းမွာ ေဖာ္ျပထားတဲ့ ရည္ရြယ္ခ်က္တစ္စံုတစ္ရာကို အကန္႔အသတ္ျပဳဖို႔ ဒါမွမဟုတ္ စြန္႔လြတ္ဖို႔။
-               ကုမၸဏီရဲ႕ လုပ္ငန္းေဆာင္တာအားလံုးကိုျဖစ္ျဖစ္၊ တစ္စိတ္တစ္ပိုင္းျဖစ္ျဖစ္ေရာင္းခ်ဖို႔ ဒါမွမဟုတ္ ထုခြဲဖု္ိ႔။
-               တျခားကုမၸဏီ ဒါမွမဟုတ္ ပုဂၢိဳလ္တစ္ခုနဲ႔ ေပါင္းစပ္ဖြဲ႕စည္းဖို႔ တရား႐ံုးေတာ္ကို ေလွ်ာက္ထားၿပီး ႐ံုးေတာ္က အတည္ျပဳတဲ့အခ်ိန္အထိနဲ႔ ႐ံုးေတာ္ကအတည္ျပဳတဲ့အတုိင္းအတာအထိကလြဲၿပီး ဒီျပင္ဆင္ေျပာင္း လဲခ်က္ေတြအက်ိဳးသက္ေရာက္မႈမရွိပါ။
ျပင္ဆင္ေျပာင္းလဲခ်က္ေတြကို အတည္မျပဳမီတရား႐ံုးက ေအာက္ေဖာ္ျပမယ့္ အခ်က္ေတြကို ေက်နပ္ လက္ခံမႈရယူမွာျဖစ္တယ္။
(က)    ကုမၸဏီရဲက ဒီဘင္ခ်ာပိုင္ဆိုင္သူ တစ္ဦးခ်င္းထံကိုျဖစ္ျဖစ္၊ ျပင္ဆင္ေျပာင္းလဲခ်က္ေၾကာင့္ အက်ိဳးစီးပြား ထိခိုက္နစ္နာလိမ့္မယ္လုိ႔ တရား႐ံုးက သေဘာရတဲ့ဘယ္ပုဂၢိဳလ္ အတန္းအစားကုိမဆိုျဖစ္ျဖစ္လံုေလာက္တဲ့ ႏို႔တစ္စာထုတ္ေပးၿပီး ျဖစ္ဖို႔လိုတယ္။
(ခ)     ကန္႔ကြက္ႏိုင္တဲ့ အခြင့္အေရးရွိတယ္လုိ႔ တရား႐ံုးက ယူဆလက္ခံတဲ့အျပင္ တရား႐ံုးက ၫႊန္ၾကားတဲ့ နည္းလမ္းအတုိင္းလည္း ထုတ္ေဖာ္ကန္႔ကြက္တဲ့ ၿမီရွင္တစ္ဦးစီနဲ႔ပတ္သက္ၿပီး ျပင္ဆင္ေျပာင္းလဲျခင္းကိုအဲဒီ ပုဂၢိဳလ္သေဘာတူညီခ်က္ရရွိထားၿပီး ျဖစ္ဖို႔လိုတယ္။ ဒါမွမဟုတ္ အဲဒီပုဂၢိဳလ္ရဲ႕ ေႂကြးၿမီး ဒါမွမဟုတ္ေတာင္းဆို ခ်က္ေတြကို ေပးေခ်ၿပီး ဒါမွမဟုတ္ ဆံုျဖတ္ေျဖရွင္းၿပီးျဖစ္ဖို႔ လိုတယ္။ ဒါမွမဟုတ္တရား႐ံုးက ေက်နပ္လက္ခံ တဲ့အထိမဆံုး႐ႈံးေစဖို႔ အာမခံခ်က္ျပဳထားၿပီးျဖစ္ဖို႔ လိုတယ္။
ဒါေပမယ့္ တရား႐ံုးေတာ္အေနနဲ႔ ပုဂၢိဳလ္တစ္စံုတစ္ရာ အတန္းအစားတစ္ခုနဲ႔ပတ္သက္ၿပီး အထူး အေၾကာင္းျပခ်က္ေတြရွိရင္ လုိအပ္တဲ့ႏို္႔တစ္စာကို ပလပ္ႏုိင္တယ္။
တရား႐ံုးက ျပင္ဆင္ေျပာင္းလဲတာကို အျပည့္အ၀ပဲျဖစ္ျဖစ္၊ တစ္စိတ္တစ္ေဒသပဲျဖစ္ျဖစ္ အတည္ျပဳမိန္႔ ခ်မွတ္ႏုိင္တယ္။

ဆရာ ဦးေက်ာ္ေဇယ် ေရးသားေသာ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းရွင္လက္စြဲစာအုပ္မွ ေကာက္ႏုတ္ေဖာ္ျပထားပါသည္။

ကုမၸဏီအဖြဲ႕၀င္မ်ားအေၾကာင္း

ေမး ။   ။         ကုမၸဏီအဖြဲ႕၀င္အေၾကာင္း သိခ်င္ပါတယ္။
ေျဖ ။    ။         ကုမၸဏီတစ္ခုရဲ႕ သင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္းမွာ အမည္ထည့္၀င္ထားသူေတြအေနနဲ႔ ကုမၸဏီရဲ႕အဖြဲ႕၀င္ ျဖစ္လာဖို႔သေဘာတူၿပီးျဖစ္သူေတြျဖစ္တယ္လုိ႔ မွတ္ယူရမွာျဖစ္ပါတယ္။ ကုမၸဏီကို မွတ္ပံုတင္ၿပီးတဲ့အခါ ဒီ ပုဂၢိဳလ္ေတြကုိ အဖြဲ႕၀င္ေတြအျဖစ္ ကုမၸဏီရဲ႕ အဖြဲ႕၀င္မွတ္ပံုတင္စာအုပ္မွာ ေရးသြင္းရတယ္။
ကုမၸဏီတစ္ခုရဲ႕ အဖြဲ႕၀င္တစ္ဦးျဖစ္လာဖို႔ သေဘာတူတာျဖစ္တဲ့အတြက္ အဖြဲ႕၀င္မွတ္ပံုတင္စာအုပ္မွာ မိမိရဲ႕အမည္ကို ေရးသြင္းေဖာ္ျပထားတာျဖစ္တယ္။
ကုမၸဏီမွာ အဖြဲ႕မွတ္ပံုတင္စာအုပ္ တစ္အုပ္ျဖစ္ျဖစ္၊ တစ္အုပ္ထက္ပိုၿပီးျဖစ္ျဖစ္ ထားရွိရမွာျဖစ္တယ္။ မွတ္ပံုတင္စာအုပ္မွာ -
၁။ အဖြဲ႕၀င္ေတြရဲ႕ အမည္၊ ေနရပ္၊ လူမ်ိဳး၊ အလုပ္အကိုင္(အစုရွယ္ယာမတည္ေငြရင္းရွိတဲ့ ကုမၸဏီျဖစ္ရင္) အဖြဲ႕၀င္တစ္ဦးခ်င္းပိုင္ဆိုင္တဲ့ အစုရွယ္ယာ၊ ဒါကိုတစ္ဦးခ်င္းအမွတ္စဥ္ေဖာ္ျပၿပီး ေပးသြင္းၿပီးျဖစ္တဲ့ေငြ၊ ေပးသြင္းၿပီးၿပီလို႔ မွတ္ယူသေဘာထားတဲ့ေငြ၊
၂။ မွတ္ပံုတင္စာအုပ္မွာ အဖြဲ႕၀င္အျဖစ္ ပုဂၢိဳလ္တစ္ဦးကို ေရးသြင္းတဲ့ေန႔စြဲ၊
၃။ ပုဂၢဳိလ္တစ္ဦးတစ္ေယာက္ အဖြဲ႕၀င္အျဖစ္က ရပ္စဲတဲ့ ေန႔စြဲစတဲ့အခ်က္ေတြကို ေရးသြင္းရမွာျဖစ္တယ္။
အဖြဲ႕၀င္(၅၀)ဦးေရထက္ပိုၿပီးရွိတဲ့ ကုမၸဏီတုိင္းအေနနဲ႔ ကုမၸဏီအဖြဲ႕၀င္ေတြရဲ႕ အမည္ေတြကို မာတိကာျပဳလုပ္ထားရွိဖုိ႔ လိုတယ္။
ဒါ့အျပင္ အဖြဲ႕၀င္မွတ္ပံုတင္စာအုပ္ထဲမွာ တစ္စံုတစ္ရာအေျပာင္းအလဲျပဳလုပ္တဲ့ေန႔မွ (၁၄) ရက္ အတြင္း မာတိကာမွာလည္း လုိအပ္တဲ့ေျပာင္းလဲခ်က္ေတြကို ေရးသြင္းဖို႔လိုတယ္။
မာတိကာကို ကတ္ျပားမာတိကာပံုစံနဲ႔လည္း အသံုးျပဳႏုိင္ပါတယ္။ အဲဒီမာတိကာမွာ အဖြဲ႕၀င္တစ္ဦးခ်င္း နဲ႔ပတ္သက္တဲ့စာရင္းကို အဖြဲ႕၀င္စာအုပ္မွာ လြယ္လြယ္ကူကူ ရွာေတြ႕ႏုိင္ေအာင္ လံုေလာက္တဲ့အၫႊန္းထားရွိ ရပါတယ္။
အစုရွယ္ယာ မတည္ေငြထားရွိတဲ့ ကုမၸဏီတုိင္း ပထမဆံုးအႀကိမ္က်င္းပတဲ့ ဒါမွမဟုတ္ႏွစ္ကာလ အတြင္းမွာက်င္းပတဲ့ သာမန္သင္းလံုးကၽြတ္အစည္းအေ၀းမွာ ကုမၸဏီအဖြဲ႕၀င္ေတြ ျဖစ္ေနၾကတဲ့ ပုဂၢိဳလ္အားလံုး ရဲ႕အမည္စာရင္းကို ကုမၸဏီမွတ္ပံုတင္တည္ေထာင္ၿပီး (၁၈) လအတြင္း ျပဳစုထားရွိရမွာျဖစ္တယ္။ အဖြဲ႕၀င္ အျဖစ္က ရပ္စဲသြားၾကတဲ့ ပုဂၢိဳလ္ေတြရဲ႕ အမည္ကိုပါ ျပဳစုထားရမွာျဖစ္တယ္။
လက္ရွိျဖစ္တဲ့ အဖြဲ႕၀င္ေတြ၊ အဖြဲ႕၀င္အျဖစ္က ရပ္စဲသြားသူေတြနဲ႔ ပတ္သက္ၿပီးယခင္ေနာက္ဆံုးစာရင္း ျပဳလုပ္တဲ့ေန႔ကစၿပီး ဒါမွမဟုတ္ ကုမၸဏီမွတ္ပံုတင္တည္ေထာင္တဲ့ေန႔ကစၿပီး အသီးသီးလႊဲေျပာင္းေပးခဲ့တဲ့ အစုရွယ္ယာေတြကို တိတိက်က်ေဖာ္ျပရတယ္။
လႊဲေျပာင္းေပးတာေတြရွိရင္ ေန႔စြဲေဖာ္ျပရတယ္။ ဒီစာရင္းမွာ ေငြနဲ႔ေရာင္းခ်ထုတ္ေပးတဲ့ အစုရွယ္ယာ ေတြနဲ႔ ေငြသားမေပးရေသးတဲ့ အျပည့္အ၀ေပးသြင္းၿပီး အစုအျဖစ္သတ္မွတ္ထုတ္ေပးထားတဲ့ အစုရွယ္ယာဆို ၿပီးကြဲျပားေအာင္ ခြဲျခားျပသတဲ့အႏွစ္ခ်ဳပ္စာရင္း ပါရွိရမွာျဖစ္တယ္။ အဲဒီမွာ ဘယ္အခ်က္ေတြပါရမလဲဆိုေတာ့
(က) ကုမၸဏီရဲ႕ အစုရွယ္ယာ မတည္ေငြတန္ဖိုးနဲ႔ မတည္ေငြကို ခြဲစိတ္ထားတဲ့ အစုရွယ္ယာအေရအတြက္၊
(ခ) ကုမၸဏီလုပ္ငန္းကို စတင္ခ်ိန္ကစၿပီး စာရင္းျပဳစုတဲ့ေန႔အထိ ထည့္၀င္ရယူၾကတဲ့ အစုရွယ္ယာအေရ အတြက္၊
(ဂ) အစုရွယ္ယာတစ္ခုခ်င္းေပၚမွာ ေတာင္းဆိုထားတဲ့ ေငြပမာဏ၊
(ဃ) ေငြရရွိၿပီးျဖစ္တဲ့ စုစုေပါင္းေတာင္းေငြေခၚ ေငြပမာဏ၊
(င) ေနာက္ဆံုးစာရင္းျပဳလုပ္ခဲ့တဲ့ေန႔ကစၿပီး အစုရွယ္ယာေတြ၊ ဒီဘင္ခ်ာေတြနဲ႔ ပတ္သက္ၿပီးေပးရတဲ့ေကာ္မရွင္ ေငြ ဒါမွမဟုတ္ ေကာ္မရွင္ေငြ ဒါမွမဟုတ္ စာရင္းျပဳလုပ္ခ်ိန္မွာ စာရင္းက ပယ္ဖ်က္ျခင္းမျပဳရေသးတဲ့ တန္ဖိုး ပမာဏ၊
(စ) သိမ္းယူလိုက္တဲ့ စုစုေပါင္း အေရအတြက္၊
(ဆ) စာရင္းျပဳစုတဲ့ေန႔မွာ ရွယ္ယာ၀ါရန္႔(Share Warrants)ထုတ္ေပးထားဆဲျဖစ္တဲ့ အစုရွယ္ယာေတြ၊ စေတာ့ ခ္ေတြရဲ႕ စုစုေပါင္းတန္ဖိုးပမာဏ၊
(ဇ) ယခင္ေနာက္ဆံုးစာရင္းဇယားျပဳစုတဲ့ေန႔ကစၿပီး ထုတ္ေပးခဲ့တဲ့ ရွယ္ယာ၀ရန္႔ေတြနဲ႔ ျ့ပန္လည္အပ္ႏွံတဲ့ ရွယ္ယာ၀ရန္႔အသီးသီးရဲ႕ စုစုေပါင္းတန္ဖိုးပမာဏ၊
(စ်) ရွယ္ယာ၀ရန္႔တစ္ခုခ်င္းမွာပါ၀င္တဲ့ အစုရွယ္ယာအေရအတြက္ ဒါမွမဟုတ္ စေတာ့ခ္ရဲ႕ တန္ဖိုးပမာဏ၊
(ည) စာရင္ျပဳစုတဲ့ေန႔မွာ ကုမၸဏီရဲ႕ ဒါ႐ိုက္တာေတြျဖစ္ၾကတဲ့ ပုဂၢိဳလ္ေတြနဲ႔ အဲဒီ္ေန႔ကုမၸဏီရဲ႕ မန္ေနဂ်ာေတြ၊ မန္ေနဂ်င္း၊ ေအးဂ်င္းေတြျဖစ္ၾကတဲ့ ပုဂၢိဳလ္ေတြရဲ႕ အမည္ေတြရွိခဲ့ရင္ ရွိခဲ့သလို အမည္၊ ေနရပ္လိပ္စာ၊ လူမ်ိဳး စတဲ့အခ်က္အလက္ေတြ၊ ပုဂၢိဳလ္အေျပာင္းအလဲျဖစ္မႈေတြ၊ ဒီအေျပာင္းအလဲျဖစ္တဲ့ေန႔စြဲေတြ၊
(ဋ) မွတ္ပံုတင္အရာရွိထံမွာ မွတ္ပံုတင္ျပဳဖို႔လိုအပ္တဲ့ ပစၥည္း၊ ေပါင္ႏွံမႈအားလံုးနဲ႔ ေႂကြးၿမီးတာ၀န္တင္ထားမႈ အားလံုးနဲ႔ပတ္သက္ၿပီး ကုမၸဏီက ေပးေဆာင္ရမယ့္ ေႂကြးၿမီးစုစုေပါင္း တန္ဖိ္ုးပမာဏ စတဲ့အခ်က္အလက္ေတြ ပါရမွာျဖစ္တယ္။

ဆရာ ဦးေက်ာ္ေဇယ် ေရးသားေသာ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းရွင္လက္စြဲစာအုပ္မွ ေကာက္ႏုတ္ေဖာ္ျပထားပါသည္။

အစုရွယ္ယာဆိုသည္မွာ

ေမး ။   ။         အစုရွယ္ယာေတြထည့္၀င္ေငြရင္းကိစၥ သိခ်င္ပါတယ္။
ေျဖ ။    ။         ကုမၸဏီအဖြဲ႕၀င္တစ္ဦးရဲ႕ အစုရွယ္ယာေတြ ဒါမွမဟုတ္အျခားအက်ိဳးခံစားခြင့္ေတြဟာ ေရႊ႕ ေျပာင္းႏုိင္တဲ့ပစၥည္း ျဖစ္ရပါမယ္။ ဒါ့အျပင္ ကုမၸဏီရဲ႕ အသင္းအဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္းမွာ ျပ႒ာန္ထားတဲ့ နည္းလမ္းေတြ အတုိင္းလႊဲေျပာင္းႏုိင္ခြင့္ရွိရမွာျဖစ္တယ္။
အစုရွယ္ယာ မတည္ေငြရင္းထားရွိတဲ့ ကုမၸဏီတစ္ခုမွာ အစုရွယ္ယာတစ္ခုခ်င္းကို သင့္ေလ်ာ္တဲ့ အမွတ္စဥ္နံပါတ္တပ္ၿပီး ထားရွိရတယ္။
အဖြဲ႕၀င္တစ္ဦးပိုင္ဆိုင္တဲ့ အစုရွယ္ယာေတြ စေတာ့ခ္ေတြကို တိတိက်က်ေဖာ္ျပၿပီး ကုမၸဏီရဲ႕ ကိုယ္ပိုင္ တံဆိပ္တံုးႏွိပ္ၿပီး ထုတ္ေပးတဲ့ သက္ေသခံလက္မွတ္ဟာ ဒီအစုရွယ္ယာေတြ၊ စေတာ့ခ္ေတြကို အဲဒီအဖြဲ႕၀င္ပိုင္ ဆိုင္တဲ့အေၾကာင္း ခိုင္လံုတဲ့ သက္ေသခံအေထာက္အထား ျဖစ္ေစရမွာျဖစ္တယ္။
ေမး ။   ။         အစုရွယ္ယာ ဘယ္ႏွစ္မ်ိဳးရွိပါသလဲ။
ေျဖ ။    ။         ကုမၸဏီဥပေဒမွာ အသိအမွတ္ျပဳေဖာ္ျပထားတဲ့ အစုရွယ္ယာ အတန္းအစားေတြကေတာ့
၁။ သာမန္အစုရွယ္ယာ
၂။ ဦးစားေပးအစုရွယ္ယာ
၃။ ေနာက္ခ်န္အစုရွယ္ယာ
၄။ ျပန္လည္ေရြးယူႏိုင္တဲ့ ဦးစားေပးအစုရွယ္ယာေတြပါပဲ။
အစုရွယ္ယာ အတန္းအစားသီးသီးမွာ အခြင့္အေရးအမ်ိဳးမ်ိဳးရွိတယ္။ အစုရွယ္ယာအတန္းအစားခြဲဲျခား ထားရွိခ်က္နဲ႔ သတ္မွတ္ထားတဲ့ အခြင့္အေရးေတြကို ကုမၸဏီရဲ႕ သင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္းနဲ႔ သင္းဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္းေတြမွာ ေဖာ္ျပဖို႔လိုတယ္။ ဒီအခြင့္အေရးေတြကို ျပင္ဆင္ေျပာင္းလဲတာမ်ိဳး မျပဳလုပ္ႏုိင္ပါ။ ျပင္ဆင္ေျပာင္းလဲခ်င္ရင္ ေပးထားၿပီးျဖစ္တဲ့ အခြင့္အေရးေတြကို မထိခိုက္ေအာင္ အကာအကြယ္ေပးႏုိင္ဖို႔္အတြက္ ကုမၸဏီဥပေဒမွာ သတ္မွတ္ထားတဲ့နည္းလမ္းအတိုင္းသာ ေဆာင္ရြက္ရမွာျဖစ္တယ္။
ေမး ။   ။         သာမန္အစုရွယ္ယာဆိုတာ ဘယ္လုိမ်ိဳးပါလဲ။
ေျဖ ။    ။         ကုမၸဏီတစ္ခုမွာ အၿမဲတမ္းရွိေနတဲ့ ရွယ္ယာအတန္းအစားျဖစ္တယ္။ ဘယ္အခြင့္အေရးကိုမွ အထူးတလည္ သတ္မွတ္ေဖာ္ျပေပးဖို႔မလို္ဘဲ အစုရွယ္ယာ၀င္တုိင္းရရွိမယ့္အခြင့္အေရးမွန္သမွ်ကို ရရွိမယ့္ ရွယ္ယာအတန္းအစားမ်ိဳးျဖစ္တယ္
ကုမၸဏီမွာ ဦးစားေပးအစုရွယ္ယာေတြဆိုရင္ အဲဒီအစုရွယ္ယာေတြအတြက္ ပံုေသသတ္မွတ္ထားတဲ့ အျမတ္ေ၀စုကို ခြဲေ၀ေပးၿပီးေနာက္ က်န္အျမတ္အားလံုးဟာ သာမန္အစုရွယ္ယာေတြအတြက္ျဖစ္တယ္။
ေမး ။   ။         ဦးစားေပးအစုရွယ္ယာ ဆုိတာကေကာ
ေျဖ ။    ။         သင္းဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္းမွာ ေဖာ္ျပထားတဲ့ ပံုေသရာခိုင္ႏႈန္းနဲ႔ အျမတ္ေ၀စုကို သာမန္အစုရွယ္ယာေတြ ရဲ႕အလ်င္ရႏုိင္တဲ့ အခြင့္အေရးရတယ္။ သတ္မွတ္ထားတဲ့ပံုေသအျမတ္ေ၀စုထက္ ပိုလို႔ေတာ့မရႏိုင္ပါ။ အသင္း အဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္းေတြက ပိုလွ်ံတဲ့အျမတ္ေငြေပၚမွာ ထပ္မံခြဲေ၀ခံစားခြင့္ ေပးထားခဲ့ရင္ေတာ့ ရႏုိင္တယ္။
သာမန္အစုရွယ္ယာေတြအေနနဲ႔ ပိုသမွ်အျမတ္ေငြကို ခံစားႏုိင္ခြင့္ရွိေပးမယ့္ ေရွ႕ပိုင္းမွာ အျမတ္ကုန္ သြားရင္ သာမန္အစုရွယ္ယာေတြအတြက္ အျမတ္ေ၀စုက်န္မွာ မဟုတ္ေတာ့ပါ။
ႏွစ္တစ္ႏွစ္အတြင္း ဦးစားေပးအစုရွယ္ယာေတြအတြက္ အျမတ္မရွိလို႔ ခြဲေ၀မေပးႏုိင္ေပမယ့္ အဲဒီ အျမတ္ေငြကို ေနာက္ႏွစ္မွာ ေနာက္အျမတ္ထဲက ခံစားႏုိင္ခြင့္(အျမတ္စုေဆာင္းႏိုင္ခြင့္) ေပးထားတာလည္း ရွိတတ္တယ္။ ကုမၸဏီကို စာရင္းဖ်က္သိမ္းတဲ့အခါမွာ ဦးစားေပးအခြင့္အေရးမရွိပါ။ ပိုလွ်ံတဲ့ မတည္ေငြရင္းမွာ ပါ၀င္ခံစားခြင့္မရွိဆိုတဲ့ ကိစၥကေတာ့ သင္းဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္းေတြနဲ႔ အစုရွယ္ယာထုတ္ေပးစဥ္က စည္းကမ္းခ်က္ေတြ အေပၚတည္တာပါပဲ။
ေမး ။   ။         ေနာက္ခ်န္အစုရွယ္ယာ ဆိုတာကေကာ။
ေျဖ ။    ။         ကမကထ ျပဳသူေတြရဲက အစုရွယ္ယာဒါမွမဟုတ္ စီမံခန္႔ခြဲသူရဲ႕ အစုရွယ္ယာကို ေခၚတာပါပဲ။ ကုမၸဏီျဖစ္ေျမာက္ေအာင္ တည္ေထာင္ဖြဲ႕စည္းၾကတဲ့ လုပ္အားအတြက္ တည္ေထာင္သူေတြကို ခြဲေ၀ခ်ထား ေပးတာရွိတယ္။
အျပည့္အ၀ေပးသြင္းၿပီး အစုရွယ္ယာအျဖစ္ ဒါမွမဟုတ္ တစ္စိတ္တစ္ေဒသေပးသြင္းၿပီး အစုရွယ္ယာ အျဖစ္လည္း တရား၀င္ခြဲေပးခြင့္ရွိတယ္။ ဒီလိုခြဲေပးဖို႔အတြက္ စာခ်ဳပ္စာတမ္းေတြကို ကုမၸဏီမ်ားမွတ္ပံုတင္ အရာရွိထံမွာ တင္ျပရတဲ့အျပင္ လုပ္ငန္းလမ္းၫႊန္း ဒါမွမဟုတ္ လုပ္နင္းလမ္းၫႊန္းအစား ေဖာ္ျပခ်က္စာတမ္း ေတြမွာလည္း ေဖာ္ျပရတယ္။ အျခားအတန္းအစားျဖစ္တဲ့ အစုရွယ္ယာေတြအေနနဲ႔က်န္တဲ့ အျမတ္ေငြကိုခြဲေ၀ ခံစားေလ့ရွိတယ္။ အျမတ္အစြန္း မ်ားမ်ားစားစားရရွိတဲ့ႏွစ္မွာ ေနာက္ခ်န္အစုရွယ္ယာ္ေတြ အျမတ္မ်ားမ်ားရပါ တယ္။ ဒါဟာလည္း သင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္းမွာပါတဲ့ စည္းကမ္းေတြအတိုင္းပါပဲ။
ေမး ။   ။         ျပန္လည္ေရြးယူႏိုင္တဲ့ ဦးစားေပးအစုရွယ္ယာအေၾကာင္းလည္း ဆက္လက္ရွင္းျပေပးေစလို ပါတယ္။
ေျဖ ။    ။         သာမန္အားျဖင့္ အစုရွယ္ယာေတြအတြက္ ျပန္လည္ေရြးၿပီး ေငြထုပ္ေပး႐ိုးထံုးစံမရွိပါ။ ဒါေပ မယ့္ျပန္လည္ၿပီး ေရြးယူႏိုင္တဲ့ ဦးစားေပးအစုရွယ္ယာေတြကို သင္းဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္းက သတ္မွတ္ေပးထားရင္ ကုမၸဏီက ေဆာင္ရြက္ေပးတယ္။
အဲဒီအစုရွယ္ယာေတြကို ျပန္လည္ေရြးယူတဲ့ေနရာမွာ ကုမၸဏီရဲ႕ အျမတ္ေငြထဲကျဖစ္ျဖစ္၊ အစုရွယ္ယာ အသစ္ထုတ္ေ၀လုိ႔ ရရွိတဲ့ အျမတ္ေငြထဲကပဲျဖစ္ျဖစ္၊ ကုမၸဏီရဲ႕ ပစၥည္းတစ္စံုတစ္ရာကို ေရာင္းခ်ၿပီးရရွိတဲ့ ေငြထဲကပဲျဖစ္ျဖစ္ တစ္နည္းနည္းနဲ႔ ေရြးယူရမွာျဖစ္တဲ့အေၾကာင္းနဲ႔ ဒီလုိေရြးယူတဲ့ အစုရွယ္ယာေတြက အျပည့္ အ၀ေပးသြင္းၿပီးျဖစ္တဲ့ အစုရွယ္ယာေငြျဖစ္ရမယ္လို႔ ေဖာ္ျပထားတယ္။
ျပန္လည္ေရြးယူတဲ့အတြက္ မတည္ေငြရင္း ေလ်ာ့ပါးမသြားေစဖို႔ ‘မတည္ေငြရင္း ျပန္ေရြးယူဖို႔ သီးသန္႔ ရန္ပံုေငြ’ တစ္ရပ္ကို အျမတ္ေငြထဲက ထူေထာင္ဖို႔လည္းျပ႒ာန္းထားတယ္။
ေမး ။   ။         အစုရွယ္ယာေတြကို လႊဲေျပာင္းလို႔ရပါသလား။
ေျဖ ။    ။         အစုရွယ္ယာဆုိတာ ေရႊ႕ေျပာင္းႏိုင္တဲ့ပစၥည္းျဖစ္ပါတယ္။ သင္းဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္းပါျပ႒ာန္းထားတဲ့ နည္းလမ္းေတြအတုိင္း လႊဲေျပာင္းႏုိင္ခြင့္ရွိပါတယ္။ အစုရွယ္ယာေတြကို တစ္ခုခ်င္းကြဲျပားေစဖုိ႔ အမွတ္စဥ္နံပါတ္ ေတြေပးထားရတယ္။ ကုမၸဏီေတြကို တစ္ခုခ်င္းကြဲျပားေစဖုိ႔ အမွတ္စဥ္နံပါတ္ေတြေပးထားရတယ္။ ကုမၸဏီတံ ဆိပ္ခပ္ႏွိပ္ထားၿပီး ထုတ္ေပးတဲ့ အစုရွယ္ယာ သက္ေသခံလက္မွတ္ဟာ ရွယ္ယာပိုင္ဆိုင္မႈအတြက္ခိုင္လံုတဲ့ အေထာက္အထားပါပဲ။
အစုရွယ္ယာပိုင္သူအေနနဲ႔ မိမိပိုင္အစုရွယ္ယာကို လႊဲေျပာင္းေပးမယ္ဆိုရင္ စာခ်ဳပ္ ခ်ဳပ္ဆိုရပါတယ္။ တံဆိပ္ေခါင္း ကပ္ရပါမယ္။
ကုမၸဏီရဲ႕ သင္းဖြဲ႕မွတ္တမ္းမွာ လႊဲေျပာင္းတာနဲ႔ပတ္သက္ၿပီး စည္းကမ္းခ်က္ေဖာ္ျပထားတာကို ၾကည့္ရပါတယ္။ စည္းကမ္းခ်က္မွာ အစုရွယ္ယာလႊဲေျပာင္းတာကို ျငင္းပိုင္ႏုိင္တဲ့ စည္းကမ္းခ်က္ေတြ ပါမပါ ၾကည့္ရပါမယ္။ စည္းကမ္းခ်က္မွာ လႊဲေျပာင္းခြင့္ကို လံုး၀ပိတ္ပင္တားဆီးတာမ်ိဳးေတာ့ မျပဳလုပ္ႏုိင္ပါ။ ဒါက ဥပေဒကေပးတဲ့ အခြင့္အေရးပါ။ ဒါေၾကာင့္ လႊဲေျပာင္းသူဟာ လႊဲေျပာင္းစာခ်ဳပ္နဲ႔အတူ စည္းကမ္းခ်က္အတိုင္း အေၾကာင္းၾကားးရတယ္။
အစုရွယ္ယာ ဒီဘင္ခ်ာလႊဲေျပာင္းတာနဲ႔ပတ္သက္ၿပီး ဒါ႐ိုက္တာအဖြဲ႕ဆံုးျဖတ္ခ်က္ အေၾကာင္းၾကား ျခင္း၊ မွတ္ပံုတင္ျခင္း၊ အဖြဲ႕၀င္မွတ္ပံုတင္စာအုပ္မွာ ေရးသြင္းျခင္း၊ အစုရွယ္ယာလက္မွတ္ ေရးသြင္းျခင္းစတဲ့ လုပ္ထံုးလုပ္နည္းအတိုင္း လုပ္ရတယ္။
ျမန္မာကုမၸဏီတစ္ခုဟာ မိမိရဲ႕ အစုရွယ္ယာကို ႏိုင္ငံျခားသားတစ္ဦးကို လႊဲေျပာင္းေပးမယ္ဆိုရင္ ကုမၸဏီမွတ္ပံုတင္အရာရွိထံကို ၂၁ ရက္အတြင္း အေၾကာင္းၾကားရတယ္။
ႏုိင္ငံျခားကုမၸဏီရဲ႕ အစုရွယ္ယာအားလံုးဟာ ျမန္မာတုိင္းရင္းသားပိုင္ျဖစ္သြားရင္လည္း အလားတူ အေၾကာင္းၾကားရမွာျဖစ္တယ္။
ေမး ။   ။         အစုရွယ္ယာဆက္ခံျခင္းအေၾကာင္း သိခ်င္ပါတယ္။
ေျဖ ။    ။         အစုရွယ္ယာဆက္ခံျခင္းကိစၥလည္း ကုမၸဏီရဲ႕အသင္းအဖြဲ႕စည္းမ်ဥ္းမွာ ေဖာ္ျပထားဖို႔လိုအပ္ ပါတယ္။ ဆက္ခံျခင္းဟာ လႊဲေျပာင္းျခင္းနဲ႔မတူတာကေတာ့ လႊဲေျပာင္းျခင္းဟာ မေသဆံုးမီလႊဲေျပာင္းေပးျခင္း ကိစၥျဖစ္ၿပီး ဆက္္ခံျခင္းကေတာ့ ေသဆံုးၿပီးေနာက္ကိစၥျဖစ္တယ္။ အစုရွယ္ယာပိုင္သူတစ္ဦး ေသဆံုးရင္၊ လူမြဲ ခံယူသြားရင္၊ တရားဥပေဒရဲ႕ အစီအမံအရ ဆက္ခံပိုင္ခြင့္ရွိိလာသူကို ကုမၸဏီက အသိအမွတ္ျပဳရမွာျဖစ္တယ္။

ဆရာ ဦးေက်ာ္ေဇယ် ေရးသားေသာ စီးပြားေရးလုပ္ငန္းရွင္လက္စြဲစာအုပ္မွ ေကာက္ႏုတ္ေဖာ္ျပထားပါသည္။

မဟာယာန ႏွင့္ေထရဝါဒ ကြာျခားမွု အေၾကာင္း

ေခါင္းစဥ္ဖတ္ရံုႏွင့္ အင္မတန္စိတ္ဝင္စားဖြယ္ေကာင္းမည့္ အေၾကာင္းအရာျဖစ္မွန္း စာဖတ္သူတို႔ သိရွိမည္ဟု ယံုၾကည္ပါသည္။

ယင္းသို႔ ဗုဒၶဘာသာမွ ခြဲထြက္လာေသာ ထုိလမ္းႏွစ္သြယ္ကို ေရးသားသံုးသပ္ရန္မွာ အင္မတန္ခက္ခဲလွသည္။ အေၾကာင္းမွာ- တစ္ဖက္ေစာင္းႏွင္းေဖာ္ျပမိလွ်င္ မိမိဘာသာ သာ အမွန္၊ အျခားဘာသာမွားယြင္းသည္ဟု မွားမွားယြင္းယြင္း သိျမင္ေစေသာ အတၱဝါဒီ သမား ျဖစ္ႏိုင္ျခင္း၊ ကြဲလြဲမွုမ်ားေဖာ္ျပရာ စာဖတ္သူတို႔အား အျမင္လြဲမွား မွုမ်ားျဖစ္ေပၚေစခဲ့လွ်င္ သံဃာသင္းခြဲသည္ဟူေသာ ကံၾကီးတစ္ခုပါ ထိုက္ေခ်အံုးမည္။

သို႔ျဖစ္ရာ မွန္ကန္ေသာ အေထာက္အထားမ်ားရရွိေစရန္ စာအုပ္မ်ား ဖတ္ရွုေလ့လာရပါသည္။ ထို႔ေၾကာင့္ စာေရးသူ တင္ျပေသာ မဟာယာန ႏွင့္ ေထရဝါဒ အယူေဖာ္ျပခ်က္မ်ားမွာ ဗုဒၶအဆံုးအမႏွင့္ က်မ္းဂန္လာမ်ား သာ ျဖစ္ေၾကာင္း သိေစလိုပါသည္။

ေထရဝါဒကို မ်ားမ်ားစားစား တင္ျပေနစရာမလို စာေရးသူတို႔ျမန္မာလူမ်ိဳးအမ်ားစု ကိုးကြယ္ေနသည့္ ဘာသာျဖစ္ရာ သိရွိျပီးဟု ယံုၾကည္သျဖင့္ အက်ဥ္းခ်ဳပ္ အဓိပၸါယ္ကိုသာေဖာ္ျပလိုပါသည္။ ထို႔ေနာက္ မဟာယာနကို အက်ယ္တစ္ပြင့္ေဖာ္ျပပါမည္။

ေထရဝါဒ ဟူသည္ ေထရ ႏွင့္ ဝါဒ ေပါင္းစပ္ထားေသာ ျမင့္ျမတ္သည့္ အယူ (သု႔ိ) ရဟန္းမေထရ္တို႔၏ဝါဒ (အယူ) ဟုျဖစ္သည္။ ေထရဝါဒ အယူအရ ခႏၶာ၏ ျဖစ္ပ်က္ကိုရွုျပီး သစၥာေလးပါး သိျမင္ကာ မဂ္ဖုိလ္နိဗၺာန္သုိ႔ ဆုိက္ေရာက္ေစေသာ အယူျဖစ္ပါသည္။ (ဒီထက္ပိုမိုက်ယ္ျပန္႔စြာ လည္း ေဖာ္ျပႏိုင္ပါသည္။) ဤသည္ အမ်ားက သိျမင္ထားေသာ အက်ဥ္းခ်ဳပ္အဓိပၸါယ္ျဖစ္သည္။ သာဝက လမ္းစဥ္ျဖစ္ျပီး ေသာတပန္၊ သကဒါဂန္၊ အနာဂန္၊ ရဟႏၱာစသည့္ အရိယာအဆင့္ဆင့္ျဖင့္ ေလာကီမွ နိဗၺာန္သို႔ကြ်တ္တမ္းဝင္ေစ ေသာ လမ္းစဥ္ျဖစ္သည္။

မဟာယန ဟူသည္ကား ေဗာဓိသတၱယာန ေခၚ ဘုရားအေလာင္းလမ္းစဥ္ကို ဦးစားေပးေသာ ဗုဒၶဘာသာဂိုဏ္းျဖစ္သည္။ မဟာ (ၾကီးက်ယ္ျမင့္ျမတ္ေသာ) ယာန (ဝါဒ)(လမ္းစဥ္) ဟုေခၚဆုိရသည့္ အေၾကာင္းႏွစ္ခ်က္ရွိသည္။ ၁။ သတၱဝါအမ်ားကိုကယ္တင္ႏုိင္သျဖင့္ ၾကီးက်ယ္မ်ားျပားေသာ အနက္၊ ၂။ သမာရိုးက်ဗုဒၶဘာသာ (ေထရဝါဒႏွင့္ ဟိနယာန) တု႔ိထက္သာလြန္ျမင့္ျမတ္သည့္ရည္မွန္းခ်က္ရွိေသာ အနက္… ထုိအနက္ႏွစ္ခုေၾကာင့္ မဟာဟုေခၚဆိုျခင္းျဖစ္သည္။

သဒၶရ္မပု႑ရိက က်မ္းတြင္ မဟာယနဝါဒကို အလြယ္နည္းျဖင့္သိရန္ ပံုျပင္ျဖင့္ အဓိပၸါယ္ဖြင့္ဆိုထားသည္။ အိမ္ၾကီးတစ္အိမ္တြင္ ကေလးငယ္မ်ား ကစားေနစဥ္ ထိုအိမ္ၾကီး မီးေလာင္သည္ဆိုပါစို႔။ ကေလးငယ္မ်ားက ဘာမွ် လုပ္တတ္ၾကလိမ့္မည္မဟုတ္။ ထိုအခါ အားေကာင္းေမာင္းသန္ဖခင္ျဖစ္သူက ကေလးငယ္မ်ားႏွင့္တကြ ကစားစရာမ်ားကိုပါ ယာဥ္ရာထားၾကီးေပၚတင္ျပီး မီးေဘးလြတ္ကင္းရာ သို႔ထြက္ခဲ့သည္။ ထိုပံုျပင္၌ မီးေလာင္ေနသာ အိမ္ၾကီး ကို ေဒါသမီး၊ေလာဘမီး၊ ေမာဟမီး ဟုန္းဟုန္းေတက္ေလာင္ျမိဳက္ေနေသာ ဤကမၻာေလာကၾကီး၊ ကေလးငယ္မ်ားကို ပုထုဇဥ္လူသားမ်ား၊ ကယ္တင္သူ ဖခင္ကို ဘုရားေလာင္း၊ ကယ္တင္ရာ ယာဥ္ကို ဘုရားအေလာင္းက်င့္စဥ္ (ေဗာဓိသတၱယန) စသည့္ ဥပမာမ်ားျဖင့္ ေဖာ္ျပထားေလသည္။ ကေလးငယ္မ်ား ကစားေနေသာ ကစားစရာယာဥ္မ်ားတြင္ လူတကယ္စီးႏိုင္ေလာက္ ေသာ လွည္းရုပ္မ်ားလည္းရွိမည္ျဖစ္ေသာ္လည္း ထုိလွည္းကေလးမ်ားသည္ ထကယ့္အေရးအေၾကာင္းရွိလာပါ မူကား အကူအညီရႏုိင္လိမ့္မည္ မဟုတ္ေၾကာင္း ရွင္းျပထားသည္။

ထို႔ေၾကာင့္ မဟာယန အယူအရ တစ္ဦးတစ္ေယာက္တည္း နိဗၺာန္သို႔ေရာက္ ရန္က်င့္ျခင္းသည္ မျမင့္ျမတ္၊ မိမိကုိယ္တုိင္ ဘုရားျဖစ္မွသာ ေလာကကို ကယ္တင္ႏိုင္ျပီး အားလံုးကြ်တ္ေအာင္ျပဳႏုိင္အပ္ေပသည္ဟု ယံုၾကည္ၾကသည္။

နိဗၺာန္သို႔ေရာက္ရန္ က်င့္စဥ္ သံုးနည္း (ဝါဒ ၃ဝါဒ) ရွိသည္။

၁။ သာဝကယာန ( သာဝက ရဟန္းဘဝျဖင့္ နိဗၺာန္ဝင္ျခင္း)
၂။ မေစၥကဗုဒၶယာန (ပေစၥက ဗုဒၶဘဝျဖင့္ နိဗၺာန္ဝင္ျခင္း)
၃။ ေဗာဓိယာန (ဘုရားအျဖစ္မွ နိဗၺာန္ဝင္ျခင္း) (ယင္းလမ္းစဥ္ကို ေနာက္ပိုင္း ဘုရားေလာင္းက်င့္စဥ္ (သမၼာသေမၺာဓိ) ဟုလည္းေခၚသည္။)
စသည္တို႔ျဖစ္သည္။

ဘုရားရွင္ပရိနိဗၺာန္စံေတာ္မူျပီး ႏွစ္ ၁၀၀ ခန္႔တြင္ ပထမ သံဃာယနာတင္ျပီးေနာက္ပိုင္း ဟိနယာနဂိုဏ္းတစ္ခု ေထရဝါဒ မွခြဲထြက္လာသည္။ ဒုတိယ သံဃာယနာကာလတြင္း ဝိနည္းဆယ္ပါး တီထြင္ျပ႒ာန္းမွုေၾကာင့္ မူလေထရဝါဒဂိုဏ္း ရဟႏၱာမေထရ္ၾကီးတို႔က မိမိတို႔အား သံဃာကံထားျပီး သာသနာေတာ္သန္႔စင္ခဲ့သည္ကို အျငိဳးထားကာ ရဟႏၱာဆုိသည္မွာ ကိေလသာမကုန္ေသး။ သံေယာဇဥ္မကုန္ေသး။ ထို႔ေၾကာင့္ ဘက္လိုက္မွုျပဳတတ္ေသးသည္။ အမွားကိုလည္းျပဳတတ္ေသးသည္။ ထို႔ေၾကာင့္ အရိယာဂုဏ္ယုတ္ေလ်ာ့ ေအာင္ေျပာဆုိေဝဖန္ျပီးလွ်င္ မိမိတို႔သည္ ထိုပထမသံဂါယနာတင္ ရဟႏၱာအိုၾကီးမ်ား၏ သာဝက လမ္းစဥ္ကို မလိုက္လိုေၾကာင္း ထုတ္ေဖာ္ေၾကညာခဲ့သည္။

ထို႔ေၾကာင့္ အစဦးပိုင္းတြင္ ဟိနယာနဂိုဏ္းဝင္တို႔သည္ ပေစၥကဗုဒၶလမ္းစဥ္ကို က်င့္ၾကံအားထုတ္ရာ ေနာက္ပိုင္း ၄င္းထက္ပိုျမင့္ျမတ္ေသာ ဘုရားလမ္းစဥ္ (ဝါ) ဘုရားေလာင္းလမ္းစဥ္ (သမၼာသေမၺာဓိ) သျဖင့္ မဟာယန အျဖစ္သို႔ အသြင္ေျပာင္းခဲ့သည္။ ထို႔ေၾကာင့္ ဟိနယာန ဂိုဏ္းေပ်ာက္ကြယ္ခဲ့သည္။

ဤတြင္ စိတ္ဝင္စားဖြယ္တစ္ခ်က္ဝင္လာသည္။ ျမတ္စြာဘုရားရွင္သည္ လူ႔ျပည္၌ သာဝကလမ္းစဥ္ကို သာေဟာၾကားခဲ့သည္။ အတိအက်ဆုိရေသာ္ ဓမၼကၡႏၶာ(တရားအစု) အားျဖင့္ ၈၄၀၀၀ သာျဖစ္သည္။ ထို႔ေၾကာင့္ မဟာယန လက္စြဲက်င့္ၾကံေသာ သမၼာသေမၺာဓိလမ္းစဥ္ကို မည္သို႔ရရွိသနည္းျဖစ္သည္။
မဟာယန က်မ္းဂန္အရ ျမတ္စြာဘုရားသည္ သမၼာသေမၺာဓိ (ဘုရားအေလာင္း) လမ္းစဥ္ကို နဂါးျပည္တြင္ ေဟာခဲ့သည္။ ေအဒီ ၁၀၀-၂၀၀ တြင္ နာဂါရ္ဇုန ရဟႏၱာသည္ ေလာကီပညာရပ္တြင္ သိဒၶိေပါက္ျပီး နဂါးျပည္သုိ႔ တက္ေရာက္ကာ ေဗာဓိသတၱလမ္းစဥ္ႏွင့္ သုညသဝါဒကုိ သင္ယူခဲ့သည္။ ထို႔ေၾကာင့္ သင္ယူထားေသာ ဝါဒကို ျပန္လည္ျပန္႔ပြားေစရာ မာဓ်မိက ဝါဒဟုသာ အမည္တြင္သည္။ ေအဒီ(၂၇၀-၃၅၀)တြင္ ေယာဂစာရဂိုဏ္း အယူဝါဒတည္ထြင္သူ ေမေတၱယ်နာထ မွ မာဓ်မိက ဝါဒကို ဆက္လက္ထိန္းသိမ္းျပန္႔ပြားခဲ့သည္။ ယခုအခါယင္း ေမေတၱယ်သည္ သုတိသာနတ္ျပည္တြင္စံျမန္းေနေသာ ေနာင္ပြင့္မည့္ ေမေတၱယ်ဘုရားဟု မဟာယနတုိ႔မွ ယံုၾကည့္ထားၾကသည္။ မာဓ်မိကဝါဒ သည္ အလယ္အလတ္ျဖစ္ေသာ ပေစၥကာဗုဒၶါယာနအယူကိုလက္ခံသျဖင့္ ထိုထက္ပိုျမင့္ျမတ္ေသာ သမၼာသေမၺာဓိ အယူသို႔ကူးေျပာင္းရာ မဟာယနပီျပင္လာခဲ့သည္။

မဟာယနတြင္ ဒသဘူမိကဆယ္ဆင့္တရား၊ ေဗာဓိသတၱ၏ အဓိ႒ာန္၊ ပါရမီေျခာက္ပါးက်င့္စဥ္တရား စသည္ျဖင့္စသည္ျဖင့္ ခိုင္မာေသာ တရားအုတ္ျမစ္မ်ား ရွိေနရာ ယေန႔တိုင္ တည္ျမဲရေသာ အေၾကာင္းအရင္းတစ္ရပ္ျဖစ္ေပသည္။

ဥပမာ- အတၱႏွင့္ အနတၱ အစြန္းႏွစ္ဖက္၏ အလယ္ဗဟုိက်င့္စဥ္၊ အစြန္းတရားပယ္နည္း၊ ပတ္လည္ျငင္းပယ္နညး္ ၈မ်ိဳး၊ (Negation of Negation) ေနာက္ဆံုးတြင္ အစြဲအားလံုးကင္းေသာ နိဗၺာန္အစစ္ (သုညတာ) သို႔သိျမင္ရသည္ဟု ဆုိထား၏။

သုိ႔ေသာ္ မဟာယနတြင္ အမ်ားေဝဖန္စရာ အခ်က္မ်ားရွိေနေသးသည္။ ၄င္းမွာ ဘုရားေလာင္း ကိုးကြယ္ျခင္းျဖစ္သည္။ မဟာယန၏ အယူမွာ ျမတ္စြာဘုရားသည္ ဘုရားျဖစ္ေတာ္မူျပီး လူ႔ျပည္သို႔ ဆင္းျပီး တရားမဟာခဲ့ ပံုရိပ္၊ ကာယအတုတို႔ျဖင့္သာျဖစ္ျပီး ဘုရားေလာင္းမ်ားကို တစ္ဆင့္ပါးျပီးလည္း ေဟာေတာ္မူေၾကာင္ယံုၾကည္ၾကသည္။ ထိုသုိ႔ယံုၾကည္ျခင္းသည္လည္း အေၾကာင္းမဲ့မဟုတ္။ ဗုဒၶကုိ ကာယသံုးပါးျဖင့္ ခြဲျပထားျပီး ထုိကာယတို႔အား လူတို႔မဖူးေတြ႔ရပံု တို႔ပါတိတိက်က်ညြန္းဆုိထားၾကသည္။

ထို႔ေၾကာင့္ အေရးအေၾကာင္းတစ္ခုခုလွ်င္ ျမတ္စြာဘုရားမွမကယ္။ ဘုရားေလာင္းမ်ားသာ လာေရာက္ကယ္တင္ၾကသည္ဟု ယံုၾကည္သည္။ ဘုရားေလာင္းမ်ားသည္ နတ္သား၊ နတ္သမီးအျဖစ္လည္းေကာင္း ဘဝအမ်ိဳးမ်ိဳးျဖစ္သည္ဟု ယံုၾကည္ၾကသည္။ လက္ရွိ တရုတ္တို႔ကိုးကြယ္ေနသာ ကြမ္ယင္မယ္ေတာ္မွာ ဘုရားေလာင္းျဖစ္သည္ဟုယံုၾကည္ၾကသည္။ မဟာယနတို႔သည္ အရိေမေတၱယ် မပြင့္မီ ကာလ ၾကားကာလမွ ဘုရားေလာင္းမ်ားကို ေဘးဒုကၡမ်ားမွ လြတ္ေျမာက္ရန္ ကယ္တင္ေပးေစလိုျခင္းငွာ ကိုးကြယ္ဆည္းကပ္ၾကေလသည္။

ထိုသို႔ဘုရားေလာင္းကိုးကြယ္ျခင္းသည္ မဟာယနတြင္ အင္မတန္ေခတ္စားျပီး အိႏၵိယ မွ ျဗိႆႏုိးကိုပင္ အမည္ေျပာင္းလဲေခၚဆိုကာ ဘုရားအေလာင္းေတာ္ အျဖစ္ကိုးကြယ္သည္။ ေခတ္အဆက္ဆက္ ေျပာင္းလဲလာျပီး ဘုရားအေလာင္းေတာ္ ကိုကိုးကြယ္ရာတြင္ ဘုရားအေလာင္းေတာ္၏ မိဘုရား နတ္သမီးကိုပါကုိးကြယ္ျခင္းအထိ ျဖစ္လာသည္။ ယင္းကိုးကြယ္မွု သည္ ျမန္မာ သု႔ိ ပုဂံေခတ္ကတည္းက စီးဝင္ျပီး ေဂါတမျမတ္စြာ ဘုရားအားထု လုပ္ရာ ေဘးတြင္ နတ္သားႏွင့္ နတ္သမီးပါေနသည္ကို ေတြ႔ျမင္ရမည္ ျဖစ္သည္။ ထို႔မွ ကာမုဂုဏ္ေမြ႔ေလ်ာ္မွုကိုဦးစားေပးလာၾကရာ အယုတ္အညံ႔ဆံုး ေလာကီ ရွုပ္ေထြးေပြလီမွုမ်ား ေပါဝင္ဆက္စပ္လာေတာ့သည္။ ဘုရားအေလာင္းမ်ားစြာကို နတ္ဘုရားမမ်ားျဖင့္ စံုတြဲလိုက္ကိုးကြယ္တတ္ေအာင္ ေဘးမွေနျပီး သြန္သင္ေပးသူတို႔မွာ ဟိႏၵဴတျႏၱဆရာမ်ားပင္ျဖစ္သည္။

အမွန္လွ်င္ ဗုဒၶအယူဝါဒအရ ဘုရားေလာင္းဟူသည္ ဘုရားမျဖစ္ေသး။ ကိေလသာမကုန္စင္ေသး။ ထို႔ေၾကာင့္ ကိုးကြယ္ရန္မသင့္ျမတ္ဟု ယူဆထားၾကသည္။ ဤတြင္လည္း ေထရဝါဒႏွင့္ မဟာယနကြဲလြဲခ်က္ကိုလည္း ေတြ႔ႏုိင္သည္။

မဟာယန ယံုၾကည္ကုိးကြယ္မွုကို နတ္ဘုရားကိုးကြယ္မွုျဖင့္ အဆံုးသတ္ ထားျခင္းေၾကာင့္ အထင္အျမင္မေသးသင့္ေပ။ မဟာယနတြင္လည္း အျခား ျငင္းမရေသာ မွန္ကန္သည့္ အခ်က္မ်ား လည္းရွိေနသည္။ က်င့္စဥ္အားျဖင့္ ကြဲလြဲမွုမ်ားရွိေသာ္လည္း ကိေလသာ ကုန္စဥ္ရန္ ရည္မွန္းခ်က္ တူညီၾကသည္။ အျခားျခားေသာ တူညီမွုမ်ားလည္းရွိေနသည္။

သို႔ရာတြင္ အေနာက္တိုင္းႏုိင္ငံသားမ်ားသည္ ဗုဒၶဘာသာကိုေလ့လာစမ္းစစ္ျပီး မဟာယနသုိ႔ ကူးေျပာင္းသူမ်ားရွိသကဲ့သို႔ ေထရဝါဒသို႔ ကူးေျပာင္းသူမ်ား လည္းရွိေနသည္ကိုေတြ႕သည္။

စာဖတ္သူုတိ႔ အေနျဖင့္ မိမိတို႔ကိုးကြယ္ေသာ ေထရဝါဒ၏ အႏွစ္အရသာႏွင့္ သစၥာေလးပါးကို ပိုင္းျခားသိျမင္ျပီး မဂၢင္ရွစ္ပါး တရားအားျဖင့္ ပြားမ်ားက်င့္ၾကံကာ နိဗၺာန္လမ္းသို႔ေလွ်ာက္လွမ္းႏုိင္ၾကပါေစ။

စာေရးဆရာ ဦးေအာင္ျမတ္မြန္ ေရးသားေသာ 'ေနာင္ပြင့္မည့္ အရိေမတိယ် ဘုရား' စာအုပ္မွ ေကာက္ႏုတ္၍ ေရးသား ပူေဇာ္ အပ္ ပါသည္။

ေအာင္ခမ္း (ရိုးရာေလး)